Visselblåsare. SOU 2014:31. Stärkt skydd för arbetstagare som slår larm om allvarliga missförhållanden : Betänkande från Utredningen om stärkt skydd för arbetstagare som slår larm

Utredningen föreslår en ny arbetsrättslig lag som stärker skyddet för arbetstagare som slår larm om allvarliga missförhållanden i arbetsgivarens verksamhet. Lagen ger en rätt till skadestånd för arbetstagare som drabbas av repressalier på grund av sådana larm. Den nya lagen innebär dessutom en förenkling i förhållande till dagens regelverk, som anses vara både svåröverskådligt och komplext.

Det föreslås vidare att det införs regler i arbetsmiljölagen som ålägger alla arbetsgivare att vidta de åtgärder som krävs för att underlätta interna larm om allvarliga missförhållanden i verksamheten. Utredningen föreslår dessutom regler till skydd för identiteten på de arbetstagare som slår larm om allvarliga missförhållanden.Utredningen konstaterar:<ul><li>att arbetstagare ofta avstår från att slå larm om allvarliga missförhållanden som de iakttar i arbetsgivarens verksamhet<li>att det är ett viktigt samhällsintresse att arbetstagare slår larm om sådana missförhållanden<li>att det i dag saknas en särskild skyddslagstiftning för arbetstagare som slår larm.</ul>
Det är därför enligt utredningens mening angeläget att det nu införs ett starkare skydd för de arbetstagare som väljer att påtala allvarliga brister i verksamheten.